Employee Engagement Programs with The Global FoodBanking Network

O envolvimento dos funcionários produz resultados positivos – para todos.

GFN’s employee engagement opportunities offer rewarding ways for you to meet your goals while empowering your employees to partner with GFN member food banks around the world. GFN’s works with partners in more than 50 countries to alleviate hunger and tackle climate change at the same time. Our partner food banks work with 50,000 local agencies and are supported by over 400,000 volunteers.

GFN offers a range of opportunities for corporate partners to multiply their impact by inviting employees to actively invest their time, talent, and financial support to our mission.

Our employee engagement programs support food banks worldwide and help alleviate food insecurity. GFN facilitates relationships between corporate partners and member food banks through local, regional, and global employee engagement programs. These programs can contribute to your company’s goals by:

Apoiando as comunidades onde você mora e trabalha
Demonstrando o seu compromisso em combater a fome e as alterações climáticas
Inspiring and motivating employees through meaningful opportunities, from in-person volunteering to skills-based projects and more.

As unidades de negócios com alto envolvimento dos funcionários alcançam maior lucratividade, produtividade, maior fidelidade e envolvimento do cliente, melhor segurança e menor rotatividade, entre outros resultados positivos.

Gallup, Situação do Local de Trabalho Global: Relatório de 2021

For Northern Trust's Global Month of Service, colleagues teamed up with GFN member food banks Foodbank Australia, The Food Bank Singapore, and Rise Against Hunger Philippines to sort and pack food to be distributed in their local communities.
For Northern Trust's Global Month of Service, colleagues teamed up with GFN member food banks Foodbank Australia, The Food Bank Singapore, and Rise Against Hunger Philippines to sort and pack food to be distributed in their local communities.
For Northern Trust's Global Month of Service, colleagues teamed up with GFN member food banks Foodbank Australia, The Food Bank Singapore, and Rise Against Hunger Philippines to sort and pack food to be distributed in their local communities.
For Northern Trust's Global Month of Service, colleagues teamed up with GFN member food banks Foodbank Australia, The Food Bank Singapore, and Rise Against Hunger Philippines to sort and pack food to be distributed in their local communities.

Maneiras de envolver seus funcionários

Quer você tenha uma equipe de dez ou 10.0000 pessoas, criaremos um programa de engajamento de funcionários que atenda às suas metas, motive os funcionários e, o mais importante, nos leve a sistemas alimentares mais resilientes. Os programas de envolvimento dos funcionários podem incluir:

Campanhas de doações para funcionários: Comece a campanha de doações aos funcionários da sua empresa.
Doações virtuais de alimentos
Oportunidades de voluntariado em um banco de alimentos membro da GFN
Projetos voluntários baseados em habilidades virtuais
Advocacia e engajamento nas mídias sociais
Campanhas “Agradeça a um banqueiro de alimentos”

How Our Partners Are Making an Impact

Cada ação faz a diferença, seja organizar uma campanha de doações de funcionários em sua organização global ou um departamento apoiando virtualmente nossos esforços globais. Precisa de inspiração?

CyberArk engaged leadership through a fundraising competition by hosting a Peer2Peer workplace giving campaign.
Northern Trust turned service hours into volunteer grants, donating meals for each hour served during their month of service.
OpenText hosted a holiday giving campaign, raising over $50,000 and recognizing individual donors with a fun holiday cookbook, blending generosity with culinary discovery.
Many partners also host a Lunch & Learn, transforming mealtime into a knowledge exchange, fostering learning and engagement in a relaxed, communal setting

PIMCO: uma parceria de tempo, talento e confiança

O compromisso da PIMCO em aliviar a fome é evidente em todos os aspectos da sua parceria com a GFN. Além de seu investimentos históricos para ajudar os bancos alimentares mais recentes a expandir as suas operações, os funcionários da PIMCO contribuem com o seu tempo e talentos para bancos alimentares membros em todo o mundo através de voluntariado local e projetos baseados em competências.

Voluntariado baseado em habilidades

As redes sociais são uma forma eficaz de os bancos alimentares envolverem os seus parceiros locais, voluntários e doadores – mas muitos bancos alimentares já estão sobrecarregados quando se trata de pessoal. Os especialistas internos em marketing digital da PIMCO ofereceram seu tempo para desenvolver um kit de ferramentas especial de mídia social para que os bancos de alimentos membros da GFN no Sudeste Asiático pudessem maximizar seus canais sociais com tempo e recursos limitados.

Funcionários da PIMCO montam centenas de cestas básicas com a Feeding Hong Kong. (Foto: Alimentando Hong Kong)
Funcionários da PIMCO montam centenas de cestas básicas com a Feeding Hong Kong. (Foto: Alimentando Hong Kong)

Iniciar

Entre em contato com nosso Equipe de engajamento de funcionários aprender mais.